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Employé de Libre-Service Rayon Produits Frais H/F - 57
Description du poste
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Eurocom Stratégies
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Pont-à-Mousson - 57
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Alternance
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Publié le 26 Août 2025
Eurocom Stratégies est un Centre de Formation et d'Apprentis depuis 2004.
Tout commence à Metz en 2004, avec la volonté d'apporter une réponse aux besoins en compétences des enseignes de la grande distribution du secteur.
Puis dès 2011, Eurocom Stratégies se spécialise dans le recrutement et la formation de salariés des enseignes du commerce, par la voie de la professionnalisation, de l'apprentissage et de la formation continue.
Fort de son réseau de partenaires et à l'écoute de ses clients, Eurocom Stratégies s'inscrit dans la continuité d'accompagner les entreprises dans leurs besoins en compétences en ouvrant son CFA en septembre 2022.INTERMARCHE PONT A MOUSSON RECRUTE
Employé(e) libre-service produits frais
Ton avenir est tout tracé... chez Intermarché !
Vous cherchez une formation diplômante de niveau 3 (CAP/BEP) rémunérée et passionnante !
Nous recherchons des employé(e)s libre-service au rayon produits frais pour intégrer un CDD de 12 mois de 35h/semaine à compter de septembre 2025.
Principales missions :
- Transmettre et garantir l'image de l'entreprise par votre présentation générale
- Accueillir, orienter, conseiller, vendre au client en fonction de ses besoins
- Présenter et proposer les services et avantages de l'enseigne
- Veiller à la bonne tenue et au nettoyage de son Univers
- Garantir le bon état marchand de son univers : approvisionnement, implantations, mise en avant des produits, étiquetage, contrôle qualité, maintien de la propreté générale du rayon)
- Lutter contre la démarque connue et inconnue
- Participer à la gestion des retours fournisseurs
- Participer aux différentes réunions du manager univers Adjoint
Vous travaillerez sur une amplitude horaire de 5h00 - 20h00 5 jours/7
À l'issue de ce contrat, vous pourrez obtenir un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation
Cette qualification est reconnue au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles), niveau 3, équivalence CAP/BEP.
Salaire : de 774,77 à 1.801,80 € BRUT selon âge et diplôme.

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Chiffres clés de l'emploi à Thionville
- Taux de chomage : 10%
- Population : 40778
- Médiane niveau de vie : 23210€/an
- Demandeurs d'emploi : 3820
- Actifs : 19920
- Nombres d'entreprises : 2540
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