Vendeur Conseil en Équipements de Loisirs H/F - 57

Cash Piscines est une enseigne spécialisée depuis 1999 dans la vente de piscines en kit, ainsi que d'accessoires et d'équipements pour l'entretien et l'utilisation de la piscine. Elle distribue des produits à travers un réseau de plus de 150 enseignes répartis sur tout le territoire français (Métropole et DOM-TOM), en Espagne et en Belgique.Intégrer l'aventure Cash Piscines, c'est rejoindre le leader depuis 25 ans de la vente de piscines, de spa et d'équipements.

Si vous souhaitez rejoindre une équipe motivée et participer à notre réussite, alors rejoignez notre équipe de Thionville en tant que Vendeur Conseil (H/F)

Missions commerciales et techniques :
- Accueillir les clients et les accompagner dans leur parcours en magasin
- Fournir un conseil technique précis et répondre à l'ensemble de leurs questions
- Identifier leurs besoins et leur proposer des produits adaptés
- Finaliser les ventes et rédiger les devis liés à leurs projets piscine ou spa.
- Assurer le suivi des commandes et communiquer régulièrement avec les clients sur l'avancement de leur dossier.

Missions liées à la gestion du magasin et des stocks :
- Réceptionner les livraisons, contrôler les marchandises et effectuer la mise en stock.
- Gérer les approvisionnements et le réassort des produits.
- Organiser et maintenir le rayon : mise en rayon, tenue du stock, optimisation du facing et propreté générale de l'espace de vente.
- Participer à l'inventaire et au suivi des niveaux de stocks.

Si ces missions vous intéressent et si vous vous retrouvez dans les compétences et savoir-être ci-dessous alors n'hésitez pas et rejoignez nous !
- Sens du commerce et goût pour la relation client
- Excellente qualité d'écoute et capacité à comprendre les besoins des clients.
- Aimer conseiller et valoriser des produits techniques
- Aisance dans la gestion simultanée de plusieurs tâches (accueil, suivi client, gestion magasin)
- Esprit d'équipe et bonne communication interne.

Si vous nous rejoignez, vous profiterez d'un fixe et d'une rémunération variable annuelle pouvant aller jusqu'à 3000 € bruts maximum en fonction de l'atteinte d'objectifs magasins.