Aide Ménager - Ménagère à Domicile H/F - ONELA

Au sein d'une agence à taille humaine et près de chez vous, votre Responsable d'Agence est présente pour vous épauler lors de vos missions.Notre agence intervient sur les villes suivantes : Hagondange, Rombas, Amnéville, Mondelange, Talange , Bousse, Ay sur Moselle ...Nous acceptons les candidats se déplaçant en en bus, à pied, en trottinettes, vélo et voiture.Votre objectif est d'intervenir au sein du domicile des bénéficiaires afin d'entretenir leur cadre de vie et leur offrir un soutien social leur permettant un maintien à domicile.Vos missions auprès des bénéficiaires seront les suivantes :- Entretien du logement (lavage des sols et des meubles, dépoussiérage, aspirateur)- Entretien du linge (lavage, repassage, changement des draps., rangement)- Courses et préparation des repasVous bénéficiez d'une rémunération brute de base de 12.31€ /heure (+ primes...).Vous souhaitez évoluer et/ou développer vos compétences ? Nous vous accompagnons avec un parcours d'intégration et des formations adaptées.En nous rejoignant, vous bénéficiez en plus :- D'une mutuelle- D'indemnités kilométriques- D'un remboursement du titre de transport de 50%- D'un parcours de formation personnalisé- D'une plateforme de soutien psychologique gratuit et anonyme- D'un service d'accompagnement social indépendant- Du 1% logement- De congés payésDébutant(e) ou expérimenté(e), nous vous accompagnons pour obtenir les diplômes/titres nécessaires pour évoluer au sein de notre entreprise.Pour vous épanouir au quotidien, votre savoir-être est tout aussi important que votre savoir-faire. Si la ponctualité, la patience et la bienveillance font partie de vos qualités alors nous vous attendons avec impatience. Possibilité de prendre le poste en 35H.Ce métier est fait pour vous !

Experience: Débutant acceptéCompétences: Normes d'hygiène et de propreté,Effectuer les courses d'une personneQualification: Employé non qualifiéSecteur d'activité: Aide à domicileListe des qualités professionnelles:Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.

• Repassage
• Entretien des lieux
• Autonomie
• Préparation des repas
• Dépoussiérage
• Entretien du linge
• Normes d'hygiène
• Patience