Puéricultrice Mobile sur le Territoire de Thionville - Conseil Departemental de la Moselle H/F - Conseils départementaux

Collectivité de proximité par excellence, le Département est un acteur local incontournable, garant de la solidarité des personnes et des territoires sur l'ensemble de la Moselle. Entre les missions qui lui sont dévolues par la loi, les politiques volontaires mises en place pour favoriser le bien-être des Mosellans et l'attractivité du territoire, le Département influe sur le quotidien de centaines de milliers de personnes, hommes, femmes, enfants, nourrissons, seniors ou personnes handicapées, collégiens, acteurs associatifs, sportifs,... . Les services départementaux assurent la mise oeuvre des politiques publiques départementales ; près de 3200 agents mettent en oeuvre au quotidien ces politiques départementales pour apporter le meilleur service public à la population, sur l'ensemble du territoire mosellan.
Rattachée au Pôle Santé Publique et Promotion de la Santé Maternelle et Infantile de Thionville et conformément à la réglementation en vigueur, la puéricultrice mobile intervient en prévention précoce auprès des familles afin de contribuer à l'épanouissement de l'enfant et à la promotion de la santé de la famille sur le territoire.
Vous assurez le remplacement des puéricultrices momentanément indisponibles au sein du territoire de Thionville. À ce titre, vous assurez la mise en oeuvre de la politique départementale par :
- Des actions de prévention médico-sociale au domicile des familles en faveur des enfants de moins de six ans ;
- Des consultations et des actions de prévention médico-sociale en faveur des enfants de moins de six ans ;
- La mise en oeuvre d'actions collectives relatives à la prévention précoce et à la promotion de la santé ;
- La contribution aux actions de prévention des mauvais traitements sur les enfants et à la protection de l'enfance ;
- La participation à la délivrance des agréments et au suivi des assistantes maternelles ;
- Le recueil et le traitement des informations épidémiologiques ;
- La contribution à la ressource métier sur le territoire, en transversalité ;
- Le suivi des enfants de moins de six ans confiés à l'ASE et placés en famille d'accueil.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o057261012001259-puEricultrice-mobile-sur-le-territoire-thionville?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

- être titulaire du diplôme d'Etat d'infirmière puéricultrice
- avoir des connaissances dans le domaine de la petite enfance
- avoir des capacités d'observation, de repérage des difficultés, d'analyse de la problématique, d'écoute, d'accueil, de relation d'aide et d'accompagnement et de proposition d'aides adaptées et d'orientation -tout en tenant compte de la dimension culturelle-
- maîtriser les compétences informatiques : WORD, maîtrise du logiciel métier ou OUTLOOK, logiciel HORUS et SOLIS.
- avoir la connaissance des structures locales d'accueil de la petite enfance, de service, d'aide spécialisée
- avoir des connaissances législatives, maitriser les procédures départementales, le calendrier vaccinal
- savoir travailler en partenariat pour l'intérêt des enfants (services internes et externes) sous formes de liaisons, synthèses ou orientations.
- savoir réaliser des actes de repérage, de dépistage auprès des enfants (mensurations, tests visuels, auditifs, de langage, hygiène bucco dentaire)
- maîtriser des techniques de promotion de la santé adaptées à l'âge des enfants
- avoir des capacités rédactionnelles
- savoir respecter les échéances demandées
- maîtriser certaines techniques d'entretien
- être en capacité de se remettre en question, de s'interroger sur ses pratiques

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• Compétences rédactionnelles